Isabelle Aussant, superviseur à la Haute école de coaching

Bonjour Isabelle, peux-tu te présenter ? Quel est ton parcours ? Comment es-tu arrivée à la Haute école de coaching ?

Bonjour, Isabelle AUSSANT, j’ai 44 ans et suis maman de 2 garçons de 8 et 13 ans. Je vis à Paris et mon cœur est à l’Ile d’Oléron dont je suis originaire. Je vais m’y ressourcer dès que je le peux auprès de ma famille, de la mer et de la nature.

Je suis Coach professionnel et personnel, Hypnothérapeute et Sophro-Coach certifiée, formatrice et superviseur à la Haute école de coaching.

Mon expérience professionnelle a été riche et diverse. J’ai été amené à travailler dans des domaines tels que le tourisme, l’immobilier et la formation en France et aux Etats-Unis. J’ai été conduite dans ce parcours à rencontrer, gérer, conseiller, former de nombreuses personnes venues d’univers totalement différents.

Par ailleurs, mon parcours de vie personnelle a suivi celui de ma vie professionnelle avec beaucoup de changements, de remise en question, de transitions, de nouveaux objectifs et de découvertes qui m’ont fait prendre conscience un peu plus à chaque fois de ma part de responsabilité dans les événements et dans ma vie en général.

A la suite d’un licenciement éprouvant, j’ai fait le choix de me poser et de prendre le temps de trouver ce à quoi j’aspirais vraiment dans la vie, ce qui était en cohérence avec moi-même et de me sentir enfin à ma place.

C’est alors tout naturellement que le coaching m’est apparu. Les rencontres avec Fabienne Lemaigre-Voreaux puis plus tard Philippe Duvillier ont été des moments magiques et décisifs dans ma vie qui m’ont permis de me donner confiance et de me conforter dans mes choix.

J’ai alors crée ma structure pour exercer en tant que coach et j’ai continué à enrichir ma pratique en me formant à l’hypnose Ericksonienne et au Sophro Coaching.

Isabelle Aussant

Tu peux nous donner ta définition du coaching ?

Pour moi le coaching est un accompagnement personnalisé qui prend en compte toutes les dimensions de la personne. Cela lui permet de partir à l’exploration d’elle-même sur un axe de temps présent-futur et de la guider vers l’objectif qu’elle s’est fixé.

C’est une démarche pragmatique, limitée dans le temps, aux résultats mesurables qui se réalise dans un climat de confiance et de respect de la déontologie du coaching.

Quel est ton rôle en tant que superviseur ? A quoi sert la supervision ?

Mon rôle de superviseur est bien sûr d’accompagner individuellement chaque stagiaire tout au long de sa formation en répondant à toutes questions qu’ils peuvent se poser tant sur la compréhension des cours que sur des aspects plus techniques liés à la formation.

Je suis également ce regard extérieur indispensable au bon déroulement des coachings qu’ils ont à effectuer dans le cadre de leur formation. Cette écoute qui leur permet de se poser les bonnes questions sur la pertinence du questionnement ou des outils à utiliser pour continuer à faire avancer leurs coachés. Je suis aussi le soutien, le réconfort et le booster d’énergie et de confiance quand certains doutes peuvent advenir.

Une belle et grande responsabilité qui me tient tout particulièrement à cœur !

Qu’est ce qui te plait dans le contact avec les stagiaires ?

Bien sur le partage, les échanges et les liens qui se créent sont un puit de richesse inépuisable !

C’est aussi extraordinaire de les voir grandir et évoluer dans leur pratique et aussi personnellement tout au long de la formation. C’est vraiment quelque chose qui continue de m’émerveiller à chaque session !

As-tu une anecdote à nous raconter avec un ou une stagiaire ?

Il s’agit surtout des témoignages que je reçois régulièrement de la part des stagiaires qui me montrent à chaque fois combien cette formation est riche et que le métier de coach est passionnant. Voici par exemple un petit mot qui m’a énormément touché :

« Un grand merci pour ce mail et ton soutien indéfectible ! C’est encore une belle aventure humaine que ce coaching, commencé à base de « mais qu’est-ce que je vais bien pouvoir lui apporter ??!! » et au final oui, les deux coachées ont évolué. J’ai l’impression d’avoir « grandi » avec elles, que c’est moi qui en ressort « transformée »! Et je tenais également à te remercier aussi parce que la conversation, à titre privée, que nous avions eue a beaucoup raisonné en moi, jusqu’à aujourd’hui. Des lignes bougent, des limites aidantes se posent (!!).»

Qu’est-ce que tu voudrais dire aux personnes qui hésitent à faire la formation ?

Le coaching est un métier à part entière et c’est ce que vous allez apprendre grâce à cette formation. Une méthode, des outils, une posture que vous allez mettre en pratique tout au long de la formation qui vous permettront de vous conforter dans l’exercice de ce métier.

Une fois la certification en poche, vous serez de vrais coachs prêts à exercer aussi bien auprès des entreprises que des particuliers dans le respect d’une déontologie.

Tu veux rajouter quelque chose ?

J’ai beaucoup de gratitude envers tous les stagiaires que j’ai pu superviser depuis plusieurs années. C’est un partage et un enrichissement permanent et mutuel. Alors bientôt vous ?

Retrouvez Isabelle sur son site Magelian et à la Haute école de coaching.

M & B Coaching, performance et qualité de vie

Mina Sebiane, une double expertise au service du coaching

Après 25 belles années à travailler dans le secteur de la santé en tant qu’Agent de service hospitalier, Aide-soignante, Infirmière (spécialisée en éducation thérapeutique), Cadre de santé et Directeur d’établissement gériatrique. Mina Sebiane, forte de cette double expertise que sont les métiers du soin et du management et coach certifié de la Haute école de coaching et fondatrice du cabinet M & B Coachingaccompagne sur toute la France, les équipes pluridisciplinaires en :

    • Formation santé et management
    • Analyse des pratiques professionnelles
    • Sophro-Coaching
    • Coaching individuel ou d’équipe

Se reconstruire pour ne pas subir

Mina accompagne également sur toute la France, les usagers avec ou après une maladie ou un handicap et leurs aidants en :

    • Coaching de réhabilitation
    • Sophro-Coaching
    • Formation

 Et bien sûr, avec bienveillance et en étroite collaboration avec les responsables !

Venez découvrir le site de Mina Sebiane : http://www.mandbcoaching.fr

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Aléoz, le succès est un état d’esprit

L’entreprise Aléoz

La philosophie d’Aléoz, est d’agir sur l’engagement des équipes avant d’intervenir avec justesse sur leurs compétences et les process opérationnels.

Ses fondateurs, Stéphane Baetche et Stéphanie Luneau (coach certifié de la Haute école de coaching) se sont donnés pour mission de faciliter la réussite des acteurs du développement de l’entreprise en conseillant et en accompagnant leurs clients sur les chemins du succès.

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Son identité et ses interventions

  • Concentrés sur les objectifs et animés par le plaisir.
  • Soucieux de respecter les règles comme de les transgresser.
  • Engagés à accompagner avec bienveillance mais sans complaisance.
  • Résolus à associer maîtrise et convivialité dans toutes nos actions.
  • Coacher, former et accompagner en situation de manière pragmatique, motivante, bienveillante et structurante.

Découvrez leur site ! http://www.aleoz.fr

Humaneos Therapies, coaching et hypnothérapie

Humaneos Thérapies, coaching en entreprise

Après une première vie bien riche de plus de 25 ans dans des grands groupes industriels à des postes de management et de direction, Philippe Lemarquis, fondateur d’Humaneos Therapies a décidé en 2015, de démarrer une seconde vie et de mettre son expérience au service des entreprises.

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Il intervient en Île de France, sur le marché des TPE et des PME pour accompagner des dirigeants, des managers  en Train Coaching et des équipes opérationnelles en coaching d’équipe. 

Un hypno-coach

Sa spécificité est d’intégrer l’hypnose dans les coaching pour permettre à la personne de lever ses blocages les plus profonds, de booster sa motivation et de gagner plus rapidement en autonomie.

Il anime des ateliers de développement personnel et de bien être au Travail en entreprises et pour les particuliers en utilisant les outils de l’Hypnose, du Reiki, de la PNL et de la Systémique.

Philippe Lemarquis reçoit aussi en cabinet sur Antony (92) pour des séances d’hypnose thérapeutique (traumatismes, troubles du comportement, mal être, allergies, douleurs, etc.)

Retrouvez-le sur son site https://www.humaneos-therapies.fr 

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Dynamique créative, cabinet de coaching à Nantes

Dynamique créative : vous révéler à vous-même !

Dynamique Créative est un cabinet de formation et de coaching en développement personnel et professionnel à Nantes. Ses offres de services sont :

  • Coaching individuel de Dirigeant TPE/PME-PMI
  • Coaching individuel en entreprise
  • Coaching individuel de particulier
  • Ateliers de coaching
  • Formation en développement personnel
  • Du Coaching sur-mesure

Les « solutions toutes faites » sont rarement efficace car elles ne tiennent pas compte de nos différences, de nos particularités.

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Les objectifs de Dynamique Créative sont :

  • Développer votre potentiel et votre performance
  • Optimiser votre temps
  • Trouver des alternatives aux solutions déjà testées
  • Atteindre des objectifs précis que vous aurez vous même fixés
  • Retrouver de la confiance en soi et envers les autres
  • Améliorer son relationnel et sa communication
  • Développer son efficacité professionnelle
  • Développer l’estime de soi
  • Mieux réguler ses émotions face aux évènements de la vie
  • Développer ou retrouver de la motivation
  • Mieux gérer son stress
  • Faire face à des enjeux importants
  • Retrouver un équilibre vie professionnelle, vie privée
  • Apprendre à se faire respecter tout en respectant les autres
  • Oser dire non

Robert Gilot, dirigeant de Dynamique Créative

Robert Gilot, son fondateur, a évolué dans le monde de l’entreprise à divers postes de manager puis de dirigeant. Cette expérience dans des domaines comme celui du commerce, du conseil, des services, de la formation lui ont permis de développer implicitement « une posture d’accompagnateur ».

Pour Robert Gilot, devenir Coach ne s’improvise pas : « cela demande au-delà de l’expérience professionnelle des aptitudes d’observation, d’écoute active, de partage et de développement personnel que j’ai développé durant ces 14 dernières années« .

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Ses points forts :

  • Titre de coach professionnel et personnel, certifié par la Haute école de coaching de Paris, certification reconnue d’état à travers le RNCP
  • Respect d’une charte de déontologie de la Haute école de coaching de Paris
  • Première séance gratuite et sans engagement concernant toute demande de coaching
  • Membre du Carrefour Français des Coachs Certifiés
  • Une méthode d’accompagnement est 100% personnalisée.

 À qui s’adresse le coaching individuel ?

Toute personne, selon sa situation, peut un jour ou l’autre faire appel au coaching si elle est désireuse de se connaître, d’atteindre des objectifs, de changer une situation, de développer sa confiance et l’estime de soi, de mieux gérer le stress et ses émotions.

 Pourquoi se faire coacher ?

Nous sommes tous dotés de caractéristiques personnelles qui sont le fruit d’un héritage de notre éducation, de nos différentes expériences de vie. Ces caractéristiques, nous ne les connaissons jamais assez, et pourtant, ce sont elles qui contrôlent la plupart de nos comportements, nos choix, nos émotions, nos décisions.

Se faire coacher, c’est mieux comprendre ces mécanismes et déterminer ce qui vous freine pour faire face à vos décisions, vos choix, vos actions.

Pour toute information, visitez le site de Dynamique Créative : https://dynamique-creative.fr

Retrouvez aussi Dynamique Créative sur linkedin

Floriane Rabbe, coach de vie à Besançon

Floriane Rabbe, coach ingénieur

Dotée d’une expérience de plus de 25 ans dans le travail éducatif, diplômée en ingénierie sociale, en sociologie, et coach certifiée par la Haute école de coaching de Paris, Floriane Rabbe mets ses compétences au service de particuliers et d’organisations.

florianeLe cabinet de Floriane Rabbe, situé à Besançon, propose du coaching en développement personnel et professionnel et du coaching parental.

Afin de mieux concilier vie personnelle et professionnelle, vie sociale et vie familiale, les services d’un professionnel qualifié, neutre et bienveillant peuvent constituer le coup de pouce dont vous avez besoin.

Une forte compétence en coaching parental

Le coaching parental, est un atout pour préparer sereinement l’arrivée d’un bébé ou d’un nouvel enfant dans la famille, pour mieux appréhender la période adolescente, pour optimiser l’organisation d’une famille recomposée ou encore apporter un soutien dans les moments critiques de la vie familiale.

Quelle que soit votre situation personnelle, professionnelle ou familiale, Floriane peut vous accompagner et vous permettre d’atteindre de nouveaux objectifs !

Rejoignez-la sur http://florianerabbe-coach.fr et sur Facebook.

CNC Coaching et Communication à Tunis

Nabila Chaabani, fondatrice de CNC Coaching et communication

La mission de Nabila Chaabani, coach certifié de la Haute école de coaching et fondatrice du cabinet CNC Coaching & Communication, est d’aider les personnes à développer leur confiance en soi, leur affirmation personnelle, leur leadership et leur communication, car ce sont des clés fondamentales pour réaliser leur potentiel, s’épanouir personnellement, instaurer des relations humaines positives et constructives et donner envie aux autres de les suivre et de se dépasser.

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CNC Coaching et Communication, au service des entreprises et des particuliers

CNC, cabinet de coaching basé à Tunis, est le partenaire des entreprises et des personnes dans l’accompagnement des changements tant organisationnels que comportementaux afin d’impacter durablement la performance par une combinaison de différentes expertises à forte valeur ajoutée.

CNC Coaching & Communication est se distingue par une approche centrée sur :
• la mobilisation du Capital Humain,
• le développement des Compétences et des Talents,
• l’accompagnement au plus près des Cadres, Managers et Dirigeants.

logo-6Découvrez le site de Nabila : http://www.cnc-coaching.com

Ateliers Smile and Go : et si on parlait de notre équilibre de vie ?

Isabelle Aussant et Bouchra Vendeville, coachs certifiées par la Haute école de coaching, vous proposent de découvrir un nouveau concept d’ateliers de développement personnel à  Paris le 14 juin 2017 et à Bordeaux le 24 juin 2017.

L’objectif ? Booster votre vie en partageant un moment plein de rires et de surprises !

Affiche Atelier S&G v3Vous souhaitez en savoir plus ? Retrouvez les sur leur page Facebook. Vous pouvez également vous inscrire en cliquant ici.

HypnoCoaching® : le nouvel instrument de performance des top managers et des CEO

Patricia Linty Parred de l’île Maurice, coach chez Talents & Ressources Coaching, nous a transmis un excellent article du magazine L’Entreprise Autrement au sujet de l’Hypnocoaching.

« Appelée Hypnocoaching, cette « nouvelle » discipline garde le meilleur du coaching et de l’hypnose pour permettre aux managers de dépasser leurs blocages inconscients, de se débarrasser de leurs limites limitantes et ainsi d’atteindre des performances optimales en un temps record ».

CouvertureVous pouvez consulter la totalité de l’article en suivant ce lien.

La prochaine session de formation en Hypnocoaching se déroulera du 6 au 8 décembre 2017 à Paris. Si vous souhaitez en savoir plus, vous pouvez consulter notre brochure ou contacter notre conseillère formation au 01 84 17 59 24.

Sophrocoaching où comment enrichir sa pratique de coaching avec des outils de sophrologie simples et efficaces

Ce nouveau module vous est dispensé par Marie-Blanche Pennington, coach professionnel et personnel certifié & sophrologue.

Voyant les bienfaits procurés à ses coachés avec la combinaison de ces deux savoir-faire, elle vous propose 3 jours de formation pour partager avec vous ces apports. Vous allez vous doter de techniques accessibles qui produisent de grands effets.

Par exemple pour accompagner dans la conduite des risques psychosociaux, le développement de l’intelligence collective, le lâcher-prise, la gestion du stress et des émotions. Cette méthode est mise à la portée de tous vos coachés, adolescents et adultes, en coaching de vie, comme en coaching professionnel.  

sophro coachingUne mise en application dans divers situations, comme aux côtés d’un dirigeant qui ressent le besoin de renforcer sa confiance en soi. Il doit prendre la parole devant une grande assemblée ou des délégués syndicaux et se sent anxieux à cette idée. Il a le souffle coupé, les mains moites, la gorge nouée et bien d’autres ressentis inconfortables, qui augmentent ses doutes. Vous allez pouvoir l’aider à gérer ses sensations corporelles et à transformer le doute en opportunité.

Vous souhaitez en savoir plus ? Consultez notre brochure et inscrivez-vous au module de Sophro-coaching.

Au terme de la formation, vous serez certifié « Sophro-coach© » et pourrez utiliser cette appellation dans vos démarches de coaching.